記者從福建省人社廳獲悉，省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組日前印發(fā)年度工作要點，提出19條具體措施，力保就業(yè)局勢穩(wěn)定。
據(jù)悉，福建省將大力推進(jìn)制造業(yè)“六大工程”，全力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)、海洋經(jīng)濟(jì)、綠色經(jīng)濟(jì)、文旅經(jīng)濟(jì)，高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，高效能培優(yōu)民營經(jīng)濟(jì)，努力在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展超越中推動就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì);制定推動實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)政策，緊盯“十四五”就業(yè)促進(jìn)規(guī)劃目標(biāo)，抓實重點項目重點任務(wù)落地見效;繼續(xù)開展擴(kuò)大失業(yè)保險基金支出范圍試點工作，進(jìn)一步發(fā)揮失業(yè)保險基金保生活防失業(yè)促就業(yè)作用。
以實施創(chuàng)新“五大行動”為牽引，強化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策激勵，落實好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息、稅收優(yōu)惠等幫扶政策，培育更多充滿活力持續(xù)穩(wěn)定經(jīng)營的市場主體;落實新的減稅降費、失業(yè)保險穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)政策，支持中小微企業(yè)開展質(zhì)量管理體系認(rèn)證提升行動，培育一批科技型中小企業(yè)、“專精特新”中小企業(yè);大力推動誠信福建建設(shè)，加快建設(shè)零工市場，為各類新業(yè)態(tài)新模式就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供更優(yōu)的發(fā)展環(huán)境。
深入實施2022屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)行動，實施福建省大學(xué)生實習(xí)“揚帆計劃”，舉辦“千校萬崗，就業(yè)有位來”系列招聘會，對困難畢業(yè)生、長期失業(yè)青年實施精準(zhǔn)就業(yè)幫扶，力爭高校畢業(yè)生就業(yè)率不低于去年;完善農(nóng)村勞動力特別是脫貧人口就業(yè)幫扶精準(zhǔn)服務(wù)工作機制，培育“閩字號”勞務(wù)品牌，開展“春風(fēng)行動”等專項服務(wù)活動，持續(xù)為外省來閩農(nóng)民工提供同等待遇，著力穩(wěn)定脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)規(guī)模;圍繞鼓勵引導(dǎo)民營企業(yè)招用自主就業(yè)退役軍人、支持退役軍人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等細(xì)化政策舉措，有效幫扶退役軍人多渠道就業(yè);開展“2022殘疾人就業(yè)宣傳年”活動，推進(jìn)殘疾人就業(yè)促進(jìn)三年行動，推動機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)。
深入實施“技能福建”行動，推廣企業(yè)新型學(xué)徒制，開發(fā)特色專項職業(yè)能力考核項目，分行業(yè)分領(lǐng)域培養(yǎng)急需技能人才;深入實施“322”就業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升工程，開展“10+N”就業(yè)服務(wù)活動，探索“長短結(jié)合”服務(wù)企業(yè)用工保障機制，動態(tài)跟蹤保障重點企業(yè)、重大項目、重大工程用工需求;深入實施人力資源服務(wù)行業(yè)促就業(yè)行動，推進(jìn)實施人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展計劃，加強人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、專業(yè)性人才市場建設(shè)，更好滿足多樣化就業(yè)服務(wù)需求。
深入實施勞動關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動計劃，加強對企業(yè)勞動用工的服務(wù)指導(dǎo)，完善基層勞動爭議預(yù)防協(xié)商調(diào)解政策舉措，構(gòu)建全方位、立體化的調(diào)解網(wǎng)絡(luò);持續(xù)開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱瑢嵤┬聵I(yè)態(tài)勞動者權(quán)益維護(hù)專項行動;落實失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費、價格臨時補貼和農(nóng)民工一次性生活補助等待遇，加強困難失業(yè)人員救助幫扶;持續(xù)關(guān)注外部環(huán)境變化、疫情等對就業(yè)影響，完善落實“1+ 4”規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險預(yù)案，牢牢守住規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險底線。(記者 林晗)