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7月29日，為促進新員工身份轉(zhuǎn)變、推動新員工快速提升成長，中鐵九局沈白高鐵通化外遷項目經(jīng)理部充分發(fā)揮領導干部的傳幫帶作用，選出中層以上人員作為導師，組織開展了通化外遷工程項目部導師帶徒拜師儀式。本次簽約儀式針對2023年新入職員工，旨在通過簽訂導師帶徒協(xié)議，形成師徒關系，由導師對徒弟進行有針對性地培養(yǎng)，激勵新員工快速成長、脫穎而出。
“導師帶徒”簽約儀式前，項目團支部書記李一對導師帶徒工作進行了介紹，并邀請了往屆畢業(yè)生魏鑫泰作工作經(jīng)驗介紹。隨后，各師徒雙方在“導師帶徒”協(xié)議書上簽下了自己的名字，徒弟向師父鞠躬敬茶，師父回送小禮物并寄語，師徒關系正式成立。一紙協(xié)議、師徒情重，一日為師、終身為友。在簡單而不失莊重的拜師禮中，徒弟表達了對師父的感激與尊敬，師父也表達出對徒弟的關愛和期盼。拜師環(huán)節(jié)結(jié)束后，導師代表王文超和徒弟代表徐宏洋就本次導師帶徒活動分別上臺發(fā)言。
最后，項目黨支部書記劉志巖作總結(jié)發(fā)言，對導師帶徒活動提出三點希望：一是導師帶徒要三管齊下，“言傳、身教、幫帶”；二是帶徒形式不拘一格，通過現(xiàn)場指導、交流會、網(wǎng)絡、面談等多種形式學習提高；三是師徒之間要相互促進，徒弟要做到“四勤”，即腦勤、嘴勤、手勤、腳勤。（記者 王官波）
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