近一周組織調(diào)研個股數(shù)量有180多只，洽洽食物成為調(diào)研組織數(shù)量最多的公司。
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近一周組織調(diào)研公司數(shù)量有180多家。從調(diào)研組織類型來看，證券公司調(diào)研相對最廣泛，調(diào)研140多家公司。
機(jī)器人概念火爆獲組織扎堆調(diào)研
洽洽食物成為近一周調(diào)研組織數(shù)量最多的公司，合計有超210家組織調(diào)研了該公司，包含38家基金、41家證券公司、31家私募、12家保險公司等。值得注意的是，超百家組織調(diào)研的個股中，有3只個股有機(jī)器人概念，分別是南網(wǎng)科技、拓斯達(dá)、禾川科技。
其中，儲能大牛股南網(wǎng)科技取得204家組織調(diào)研，并發(fā)布了源網(wǎng)荷儲才智聯(lián)動解決方案及智能機(jī)器人兩大新品。
在調(diào)研中公司泄漏，公司擎天機(jī)器人是現(xiàn)在最輕、最快捷的配網(wǎng)雙臂作業(yè)機(jī)器人，首要面向10kV配網(wǎng)帶電作業(yè)商場，定位服務(wù)于各帶電作業(yè)班組和帶電作業(yè)服務(wù)公司?，F(xiàn)在公司產(chǎn)品還沒有正式上市，售價比較競品有競爭力。我國每年配網(wǎng)線路帶電作業(yè)次數(shù)高達(dá)120萬次，人工作業(yè)的定額一般在1萬/次，而機(jī)器人的浸透率現(xiàn)在非常低，未來2年~3年，機(jī)器人的代替率有望到達(dá)30%乃至更高。同時帶電作業(yè)機(jī)器人的門檻非常高，將構(gòu)成較高的商場壁壘和盈利期。
此外公司還泄漏，今年儲能事務(wù)推進(jìn)狀況較為順暢，公司在儲能事務(wù)的布局和重點工作為后續(xù)事務(wù)的展開打下了厚實的基礎(chǔ)，在成本管控和產(chǎn)能保障等方面建立了顯著的優(yōu)勢，前三季度訂單規(guī)劃大幅提高的基礎(chǔ)上，今年底明年初訂單規(guī)劃將有望再上一個臺階，為2023年的儲能事務(wù)做好充沛的儲備。電力現(xiàn)貨頂層規(guī)劃的變化，將為儲能項目的收益形式帶來新的變化，一定程度的增加了儲能項目收益的彈性空間，有利于提高商場投資建造儲能的熱情。
別的兩只機(jī)器人概念股方面，拓斯達(dá)在調(diào)研中泄漏，公司多關(guān)節(jié)機(jī)器人包含SCARA（四軸）、六軸、DELTA（并聯(lián)）機(jī)器人，2022年上半年出貨量超越1000臺，同比增加超150%。首要原因系公司“大客戶+細(xì)分”商場開拓策略成效凸顯；技能迭代升級、公司產(chǎn)品功能繼續(xù)優(yōu)化，商場認(rèn)可度進(jìn)一步提高；國產(chǎn)代替進(jìn)程加快。禾川科技的首要產(chǎn)品包含伺服系統(tǒng)、PLC（可修改的邏輯控制器）等，公司在工業(yè)機(jī)器人行業(yè)，首要協(xié)作客戶有新松、埃夫特、新時達(dá)、拓斯達(dá)等。隨著客戶需求量的增加，公司業(yè)績也會有相應(yīng)體現(xiàn)。
英杰電氣、三維六合、祥鑫科技、同飛股份等個股均取得50家以上組織調(diào)研。近期火爆的黃桃罐頭概念股歡喜家罕見取得70多家組織調(diào)研。
公司在調(diào)研中泄漏，公司的罐頭產(chǎn)品可分為橘子罐頭、黃桃罐頭、其他水果罐頭及其他罐頭（其他罐頭包含蛋類罐頭及八寶粥等）。2021年黃桃罐頭的收入約為1.49億元，占水果罐頭收入的份額32%；2022年前三季度，黃桃的收入約1.35億，占水果罐頭收入的份額約為30%。橘子罐頭2021年的收入占水果罐頭的份額約為32%，2022年前三季度的收入占水果罐頭的份額約為29%。黃桃和橘子罐頭在水果罐頭收入的份額較為安穩(wěn)。兩款主力產(chǎn)品占水果罐頭的收入份額約為60%。
公司近期股價表現(xiàn)出色，周線現(xiàn)已三連陽，本周漲幅超越11%。
這些組織調(diào)研股高增加輕視值
數(shù)據(jù)寶計算，近一周組織調(diào)研的上市公司中，橫店東磁、冰輪環(huán)境、華瓷股份等個股半年報凈利同比增加超30%且動態(tài)市盈率低于20倍。其中，中鹽化工、浙江交科等個股動態(tài)市盈率均不足10倍。
本周A股商場強(qiáng)勢震動，上證指數(shù)跌落1.22%。梳理發(fā)現(xiàn)，近一周組織調(diào)研股平均跌落1.86%，跑輸大盤。漲幅最大的是上海鋼聯(lián)，累計漲幅超33%。其他漲幅較大的個股還有龍磁科技、熊貓乳品、優(yōu)利德等，累計漲幅均超越15%。