這是一家為新能源電站、發(fā)電集團(tuán)和電網(wǎng)公司提供新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)的上市企業(yè)，目前公司新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)的全國(guó)市場(chǎng)占有率排名第一。
2022年第二季度，這家企業(yè)的銷售毛利率，也就是新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)的利潤(rùn)空間高達(dá)66%，在儲(chǔ)能板塊中排名第一。
而憑借著在新能源領(lǐng)域的強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力，公司還被工信部評(píng)為了專精特新小巨人企業(yè)，該稱號(hào)是全國(guó)中小企業(yè)評(píng)定工作中最權(quán)威的榮譽(yù)。
【資料圖】
從2018年開(kāi)始，該公司的歷史業(yè)績(jī)已經(jīng)連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)了增長(zhǎng)，并在2021年以5,918萬(wàn)元的凈利潤(rùn)創(chuàng)出了歷史新高。
目前，這家企業(yè)的股票在走出一波短暫的上漲趨勢(shì)后，出現(xiàn)了調(diào)整行情。
（文章的最后翻譯官會(huì)告訴大家該企業(yè)的名稱和股票的代碼，請(qǐng)先客觀中正地了解完公司的基本情況，再去揭曉最終的答案）
主營(yíng)業(yè)務(wù)及核心競(jìng)爭(zhēng)力
接電話的董秘是位男士，聲音雖然年輕，但說(shuō)起話來(lái)卻十分專業(yè)。
在交談中翻譯官了解到，公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)為新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
該企業(yè)新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)產(chǎn)品的收入占比為62.9%，其他產(chǎn)品與服務(wù)的收入占比為23.4%。
在該企業(yè)的財(cái)報(bào)中翻譯官了解到，目前公司研發(fā)的儲(chǔ)能智慧管理系統(tǒng)及虛擬電廠智慧管理系統(tǒng)等產(chǎn)品，均實(shí)現(xiàn)了市場(chǎng)化應(yīng)用，所以其同時(shí)具備儲(chǔ)能和虛擬電廠雙重概念。
而從董秘的口中翻譯官還得知，雖然這家企業(yè)是在今年4月份剛上市的，但卻在2021年為股東進(jìn)行了分紅。
分紅占凈利潤(rùn)的比重達(dá)到了41%。這個(gè)比例很高，說(shuō)明公司對(duì)股東十分負(fù)責(zé)。
以上是對(duì)這家企業(yè)基本信息的介紹，下面我們?cè)賮?lái)分析一下，公司在2022年的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
凈利潤(rùn)表現(xiàn)
以下內(nèi)容和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)均源自該公司2022年半年報(bào)，并沒(méi)有任何個(gè)人觀點(diǎn)。
2021年第二季度，該企業(yè)的凈利潤(rùn)只有1,609萬(wàn)元。到了2022年第二季度，公司的業(yè)績(jī)就達(dá)到了2,107萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)了31%。
而這家企業(yè)目前的凈利潤(rùn)，在A股儲(chǔ)能概念板塊274家上市公司中，排名第217位。這個(gè)名次很低，說(shuō)明其規(guī)模相對(duì)來(lái)說(shuō)非常小。
看完該企業(yè)的凈利潤(rùn)表現(xiàn)，下面我們?cè)賮?lái)分析一下，公司每年為員工以及高管支付薪酬的情況。
在現(xiàn)金流量表中，有一個(gè)指標(biāo)叫支付給職工以及為職工支付的薪酬，它是記錄一家企業(yè)每年為員工支付薪酬情況的。
從2020年開(kāi)始，這家公司每年為員工以及高管支付的薪酬，已經(jīng)連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)了增長(zhǎng)，并在2021年以9,260萬(wàn)元的薪酬創(chuàng)出了歷史新高。
這說(shuō)明該企業(yè)目前正處在高速發(fā)展的階段，每年都在招兵買馬向外擴(kuò)張。
當(dāng)一家公司發(fā)生虧損或者遇到財(cái)務(wù)狀況時(shí)，管理層通常會(huì)進(jìn)行裁員，此時(shí)支付給職工薪酬這個(gè)指標(biāo)將出現(xiàn)下降。
而當(dāng)一家企業(yè)處在發(fā)展期并且持續(xù)盈利時(shí)，管理層會(huì)不斷地招人，來(lái)擴(kuò)大公司的產(chǎn)能，此時(shí)支付給職工薪酬這個(gè)指標(biāo)將出現(xiàn)上漲。
所以通過(guò)判斷支付給職工薪酬這個(gè)指標(biāo)的增減變動(dòng)情況，是能分析出一家企業(yè)目前所處的狀況的，這點(diǎn)是需要我們了解的。
通過(guò)上述分析我們了解到，在今年第二季度這家公司的規(guī)模雖然不大，但目前卻正處在高速發(fā)展階段。
業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)原因
在本文最重要的環(huán)節(jié)中，翻譯官將使用杜邦理論分析出該企業(yè)凈利潤(rùn)增長(zhǎng)的原因。
通過(guò)分析翻譯官發(fā)現(xiàn)，在2022年第二季度，這家公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的主要原因是，銷售凈利率的提高。
2021年第二季度，該企業(yè)的銷售凈利率為13.5%。這說(shuō)明只要公司銷售100元的新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)，就能賺回13.5元的凈利潤(rùn)。
而到了2022年第二季度，該企業(yè)的銷售凈利率就達(dá)到了14.97%，同比增長(zhǎng)了11%。
這家公司的銷售凈利率，在A股儲(chǔ)能概念板塊274家上市企業(yè)中，排名第50位。這個(gè)名次很靠前，說(shuō)明其銷售凈利率相對(duì)來(lái)說(shuō)非常高。
通過(guò)上述分析我們了解到，在2022年由于公司的銷售凈利率得到了提高，這也使得該企業(yè)第二季度的凈利潤(rùn)出現(xiàn)了增長(zhǎng)。
不足之處
因?yàn)榉g官寫文章并不是為了推薦股票，所以在本文的最后翻譯官將詳細(xì)分析出公司目前存在的問(wèn)題與瑕疵，來(lái)給大家做一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)提示。
通過(guò)分析主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)后翻譯官發(fā)現(xiàn)，在今年第二季度，這家企業(yè)最大的問(wèn)題在于銷售回款時(shí)間的延長(zhǎng)。
銷售回款的時(shí)間，就是公司銷售新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)的賬期，也是貨款回到其賬戶里的時(shí)間，用應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)這個(gè)指標(biāo)來(lái)衡量。
2021年第二季度，該企業(yè)銷售完新能源發(fā)電功率預(yù)測(cè)系統(tǒng)之后，需要216天就能收到貨款。而現(xiàn)在卻需要237天，銷售回款的時(shí)間延長(zhǎng)了9%。
因?yàn)橐患夜鞠雱?chuàng)造凈利潤(rùn)，就得進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。而生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的是錢，所以貨款早一天回到該企業(yè)的賬戶里，就會(huì)提高公司的資金使用效率，增強(qiáng)其賺錢的能力。
而在今年第二季度，這家企業(yè)的銷售回款時(shí)間竟然延長(zhǎng)了，這勢(shì)必會(huì)降低該企業(yè)的資金使用效率，減弱其賺錢的能力，這對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì)產(chǎn)生不利的影響，這點(diǎn)也是需要我們注意的。
如果把上市公司的基本面從高至低分為A、B、C、D、E五個(gè)等級(jí)的話，翻譯官個(gè)人認(rèn)為該企業(yè)能維持C級(jí)的水平。
而這家企業(yè)就是國(guó)新日能股份有限公司，股票代碼：301162。
請(qǐng)注意：基本面良好的公司，股票不一定會(huì)上漲。但是那些能持續(xù)大漲的股票，公司的基本面一定非常出色。
而本文既沒(méi)有推薦國(guó)新日能這只股票，也沒(méi)有說(shuō)國(guó)新日能公司有多么的好，而是精煉翻譯該企業(yè)的財(cái)報(bào)。